Tech Recruiter (Single Project) | Bee Talents [8,1-10,2 k PLN B2B / 6,7-8,5k PLN UZ] in Poznań at Bee Talents
Bee Talents
Poznań, Poland
Posted on
Explore Related Opportunities
Job Description
Nazywamy si Bee Talents i od dziesiciu lat zajmujemy si budowaniem zespoów w brany IT na caym wiecie. Chcemy by firm, która ma globalny wpyw na bran technologiczn - zmienia wiat IT i wiat rekrutacji, wyznaczajc nowe standardy w kadym obszarze, w jakim dziaamy - od codziennej komunikacji poprzez candidate experience po “time to hire”.
Lata dowiadczenia w brany IT nauczyy nas, e w cigu roku wystpuj okresy, gdy zapotrzebowanie na rekrutacje ze strony naszych klientów gwatownie ronie. Chcemy by gotowi, aby reagowa na te potrzeby szybko i skutecznie. Dlatego zapraszamy do wspópracy dowiadczone osoby w rekrutacji IT, które pod mark Bee Talents bd realizowa projekty w modelu RPO. Wspópraca ta bdzie odbywa si na czas okrelony, czyli na czas trwania danego projektu, zazwyczaj od 3 do 6 miesicy.
Ten model wspópracy nazywamy "Project Bees" :)
Model RPO (Recruitment Process Outsourcing) oznacza prac bezporednio z klientem w jego wewntrznych strukturach przy zachowaniu standardów pracy Bee Talents. Zakres wspópracy róni si w zalenoci od klienta. Zwykle jest to rekrutacja end to end, ale czasami koncentrujemy si na wybranych elementach procesu rekrutacyjnego. Czsto nasze wsparcie obejmuje take procesy HR-owe.
Do tej pory pracowalimy m. in. z Allegro, Affirm, OLX, Visa, Brainly, Netguru, PGS, Discovery, T-Mobile, Heineken, Nordcloud, Playtika, Inovo, T-Pay, mElements i z okoo 150 innymi Partnerami!
Co oznacza wsppraca w Bee Talents?- Bardzo intensywny rozwój w zakresie prowadzenia projektów rekrutacyjnych. Pracujesz dla jednego Partnera, przez co moesz skupi si na procesie, pozna kultur organizacyjn i by partnerem oraz doradc. Przed podjciem wspópracy otrzymasz od nas peny opis i zakres projektu.
- Blisk wspóprac z jednym z naszych klientów i reprezentowanie Bee Talents dbajc o najwysz jako usug rekrutacyjnych. Wikszo naszych klientów to korporacje, lub due organizacje, ale zdarza nam si te pracowa z mniejszymi firmami i start-upami.
- Dostp do narzdzi, procesów i sprawdzonych standardów, które pozwalaj nam z sukcesem realizowa cele klienta. Ju od pocztku wspópracy ustalamy konkretne oczekiwania.
- Lubimy si uczy i lubimy rónorodno. Wspópracujc z Bee Talents moesz mie okazj poznania wiele typów organizacji, ról i produktów. W razie potrzeby gwarantujemy blisk wspóprac z dowiadczonym Team Leaderem, który bdzie suy wsparciem i pomoc np. przy analizie danych rekrutacyjnych, planowaniu strategii dziaa czy komunikacji z klientem.
- Poszukujemy osób z dowiadczeniem 3-4 letnim w prowadzeniu rekrutacji IT, najlepiej dla wicej ni jednej organizacji bd agencji rekrutacyjnej. Oczekujemy samodzielnoci, umiejtnoci prowadzenia procesów rekrutacyjnych end to end (od sourcingu do ofertowania) oraz bardzo dobrych zdolnoci komunikacyjnych. W zalenoci od projektu potrzebna bdzie take pynna znajomo jzyka angielskiego.
- We wspópracy bdziemy liczy na Twój ownership i umiejtno planowania pracy oraz nastawienie na rezultaty. Wynika to z elastycznego i samodzielnego charakteru naszej wspópracy – bdziesz dziaa z du autonomi. Konieczne jest jednak przestrzeganie standardów pracy, które wyznaczamy w Bee Talents, oraz tych ustalonych przez klienta.
- W komunikacji cenimy szczero i proaktywno. Stawiamy na profesjonalizm i wysok jako naszych dziaa, dlatego zaley nam na umiejtnoci analizowania i prezentowania danych, wycigania wniosków, ale te “lekkim piórze” w tworzeniu personalizowanych wiadomoci i ogosze.
Szukamy osób, które mog rozpocz wspóprac w cigu najbliszych dwóch tygodni, poniewa zazwyczaj takiej dostpnoci nowych osób oczekuj od nas Klienci.
Twoje oglne zadania:- Doskonae poznanie klienta, jego organizacji, kultury firmy i wartoci, jakimi si kieruje. To proces, który rozpoczynamy na kick-offie, ale trwa, a do koca wspópracy.
- Research i sourcing, czyli szukanie i kontakt z potencjalnymi kandydatami przy uyciu rónorodnych narzdzi.
- Pisanie ogosze, feedbacków oraz sporej liczby spersonalizowanych wiadomoci i maili.
- Prowadzenie rozmów rekrutacyjnych z programistami, project managerami, product ownerami czy testerami, w tym wstpna ocena umiejtnoci technicznych.
- Wspieranie kandydatów i klienta w trakcie caego procesu rekrutacyjnego. Dla obu stron bdziesz osob eksperck do której mog si zwróci z jakimikolwiek wtpliwociami.
- Wspóprac na czas okrelony, w zalenoci od projektu midzy 3 a 6 miesicy, z moliwoci przeduenia. W oparciu o umow B2B lub umow zlecenie.
- Elastyczny czas pracy i moliwo pracy zdalnej. Godziny pracy musz jednak umoliwia sprawn wspóprac z zespoem klienta, co czasami oznacza spotkania w US tz. Mog si równie zdarzy wyjazdy w delegacje.
- Premi za utrzymanie kontraktu zgodnie z umow.
- Onboarding, który pozwoli Ci zrozumie nasze metody pracy i nasze standardy.
- Dostp do narzdzi rekrutacyjnych (LinkedIn RPS, Lever) lub narzdzi klienta.
- Opcjonalnie sprzt potrzebny do pracy - MacBook Air oraz subowy telefon.
- Wsparcie merytoryczne i szkoleniowe dowiadczonych rekruterów.
- Po przesaniu do nas CV moesz liczy na feedback. Odpowiadamy zawsze, niezalenie od tego, jaka jest to odpowied.
- Etap 1: 45-minutowa rozmowa na Google Meets, podczas której porozmawiamy o Twoim dowiadczeniu, oczekiwaniach oraz odpowiemy na Twoje pytania dotyczce wspópracy z Bee Talents. By moe ju na tym etapie bdziemy mogli przedstawi opis potencjalnego projektu. Na rozmowie moe pojawi si take krótkie zadanie sourcingowe.
- Etap 2: Ok. 20-minutowa rozmowa z Head of Recruitment, Olg Siwak. Bdzie to okazja do upewnienia si, e nasza wizja wspópracy jest spójna i e jeste gotowy/a na wyzwania, które przed Tob stoj.
- Etap 3: Zebranie referencji. Dziki temu uzyskamy peniejszy kontekst i obraz Twojego dowiadczenia. Lepiej te dobierzemy dla Ciebie projekt.
Docz do nas i wspólnie z Bee Talents zmieniaj wiat rekrutacji IT!
Jeli cenisz sobie elastyczno i samodzielno, ta wspópraca jest dla Ciebie. Czekamy na Twoj aplikacj!
***
KLAUZULA INFORMACYJNA BEE TALENTS
Administratorem Twoich danych osobowych jest Bee Talents PSA, ul. Garbary 35/12, Pozna, NIP: 7792463296. Cele przetwarzania Twoich danych osobowych to: przeprowadzenie wstpnego etapu rekrutacji, na podstawie wyraonych przez Ciebie zgód, udziau w przyszych procesach rekrutacyjnych, na podstawie zgody, obrona przed potencjalnymi roszczeniami naszych Klientów, dla których prowadzimy rekrutacj, w szczególnoci dotyczcych niezgodnoci profilu Kandydata z wymaganiami okrelonymi przez Klienta – co jest prawnie uzasadnionym interesem Administratora Danych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f) RODO. W zwizku z przetwarzaniem Twoich danych masz prawo do: dania dostpu do swoich danych osobowych, dania sprostowania swoich danych osobowych, dania usunicia lub ograniczenia przetwarzania swoich danych osobowych, wniesienia sprzeciwu co do przetwarzania danych, wniesienia skargi do Prezesa Urzdu Ochrony Danych Osobowych, w razie uznania, e przetwarzanie Twoich danych osobowych narusza przepisy prawa. Tu moesz przeczyta pen klauzul informacyjn: https://beetalents.com/pl/rodo.
Scan to Apply
Just scan this QR code to apply from your phone.
Job Location
Poznań, Poland
Frequently asked questions about this position
Continue to apply
Enter your email to continue. You’ll be redirected to the employer’s application.By clicking Continue, you understand and agree to JobTarget's Terms of Use and Privacy Policy.