Docente de Empleabilidad in Mexico at Jobgether

This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps. Our partner is looking for a Docente de Empleabilidad based in Mexico.

Esta es una oportunidad para compartir tu experiencia y ayudar a estudiantes hispanohablantes a desarrollar las herramientas necesarias para avanzar profesionalmente.
Como docente, impartirás clases virtuales en vivo enfocadas en empleabilidad y preparación para el mercado laboral de Estados Unidos.
Guiarás a estudiantes que buscan su primera oportunidad profesional o desean crecer dentro de su área de especialización.
Tu experiencia será clave para enseñar estrategias prácticas de búsqueda de empleo, preparación para entrevistas y elaboración de résumés.
También ayudarás a los estudiantes a comprender las particularidades culturales, profesionales y regulatorias del entorno laboral estadounidense.
El rol combina enseñanza, orientación profesional y acompañamiento cercano en un entorno educativo completamente remoto.
Es una oportunidad de generar un impacto directo en la movilidad económica y el desarrollo profesional de cientos de estudiantes.

• Impartir clases virtuales en vivo sobre empleabilidad, alfabetización para el empleo, preparación profesional y desarrollo de habilidades para incorporarse al mercado laboral estadounidense.
• Acompañar a los estudiantes durante su proceso de aprendizaje, proporcionando orientación práctica para mejorar sus estrategias de búsqueda de empleo y acceder a mejores oportunidades laborales.
• Enseñar estrategias efectivas para la preparación de entrevistas en Estados Unidos, incluyendo tipos de preguntas, comportamiento esperado, comunicación profesional y mejores prácticas de presentación.
• Orientar a los estudiantes en la elaboración y estructuración de résumés de acuerdo con los estándares utilizados en el mercado laboral estadounidense e internacional.
• Explicar las principales características del entorno profesional de Estados Unidos, incluyendo diferencias culturales y organizacionales relevantes para candidatos procedentes de Latinoamérica.
• Proporcionar retroalimentación clara y oportuna sobre el desempeño y progreso de los estudiantes, identificando oportunidades concretas de mejora.
• Motivar y acompañar a los alumnos durante su formación, creando un ambiente de aprendizaje práctico, positivo y orientado a resultados.
• Utilizar herramientas digitales para facilitar clases virtuales dinámicas, accesibles y efectivas.

• Formación profesional en Psicología, Recursos Humanos, Administración de Empresas o un área relacionada.
• Experiencia comprobable en Recursos Humanos, orientación laboral, empleabilidad o áreas afines, con experiencia relevante en el contexto profesional de Estados Unidos.
• Experiencia o conocimientos sólidos en capacitación y orientación sobre estrategias de búsqueda de empleo, preparación para entrevistas y elaboración de résumés.
• Conocimiento del mercado laboral estadounidense y de procesos y normativas relevantes para la empleabilidad, incluyendo formularios y requisitos como I-9, W-4 y permisos de trabajo.
• Dominio de las diferencias entre un résumé y un CV, con capacidad para enseñar a los estudiantes a estructurar correctamente un résumé según los estándares del mercado estadounidense.
• Conocimiento práctico de las estrategias de preparación para entrevistas en Estados Unidos, incluyendo expectativas profesionales, tipos de preguntas y mejores prácticas de presentación.
• Comprensión de la cultura y el entorno laboral estadounidense, así como de las principales diferencias culturales y organizacionales respecto a Latinoamérica.
• Excelente comunicación oral y escrita en español, con capacidad para explicar conceptos de forma clara, cercana y efectiva a una audiencia hispanohablante.
• Habilidad para motivar, orientar y acompañar a estudiantes con diferentes niveles de experiencia y objetivos profesionales.
• Manejo de herramientas digitales y plataformas de enseñanza necesarias para impartir clases virtuales en vivo.
• Capacidad para trabajar de manera organizada y autónoma dentro de una modalidad completamente remota.

• Honorarios competitivos.
• Modalidad 100% remota.
• Horario part-time de lunes a miércoles de 4:30 p. m. a 8:30 p. m. y de jueves a sábado de 5:00 p. m. a 9:00 p. m., hora de México.
• Oportunidad de generar ingresos adicionales mediante una actividad profesional flexible.
• Posibilidad de compartir tu experiencia y conocimientos con estudiantes hispanohablantes que buscan mejorar sus oportunidades laborales.
• Impacto directo en el desarrollo profesional y la movilidad económica de cientos de estudiantes.
• Oportunidad de formar parte de una comunidad de docentes y contribuir a una experiencia educativa orientada a resultados.
• Entorno de enseñanza completamente virtual, con uso de herramientas digitales para facilitar el aprendizaje.